ID: P1414C07 - 5 Addetti al banco nei servizi di ristorazione

Centro per l'Impiego di Ostia

Via Domenico Baffigo, 145 - 00121 Lido di Ostia (RM)

Tel. 06/51682739

preselezionecpiostia@regione.lazio.it

RICHIESTA
ID richiesta	P1414C07
Data di scadenza	18/09/2026
Pubblicata da	CPI ROMA OSTIA

POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni	5
Qualifica professionale	addetti al banco nei servizi di ristorazione (CP Istat 2011) 5.2.2.2.3
Mansioni	accoglienza clienti fornendo tutte le informazioni necessarie sui prodotti e sulle loro caratteristiche; preparare il servizio e occuparti della gestione e della cura della sala; gestire la cassa
Azienda	only the food srl ATECO: attività di ristoranti e di servizi di ristorazione mobile Codice ATECO: 56.1

REQUISITI
Titolo/i di studio	LICENZA MEDIA [INDISPENSABILE]
Esperienze lavorative
Corsi professionali
Categoria assunzioni agevolate
Lingue	ITALIANO C2 LIVELLO DI PADRONANZA DELLA LINGUA INDISPENSABILE
Munito di veicolo personale
Patente	PATENTE B (02) INDISPENSABILE
Competenze digitali
Abilitazioni
Iscrizione Albo	-

CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto	APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE O CONTRATTO DI MESTIERE
Tipo orario	TEMPO PARZIALE ORIZZONTALE
Numero Ore Part-Time (se indicato)	24
Specifica modalità di lavoro (se indicata)	FESTIVO (FE)
Sede di lavoro	Roma (Prov. Roma)
Indirizzo della sede di lavoro (se indicato)
Zona (se indicata)	CASTEL ROMANO
Barriere architettoniche
Trasferte
Alloggio
Premi/Incentivi
Retribuzione lorda proposta	725 MENSILE
Prospettive di carriera
Note (se presenti)	massima disponibilità, sopratutto - weekend e festivi

MODALITA' DI CANDIDATURA

Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 18/09/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: personale@onlythefood.it i seguenti documenti a pena di esclusione:

1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.

Data di aggiornamento/verifica: 03/09/2026