ID: P264C02 - 1 Addetti agli affari generali - IMPIEGATO AMMINISTRATIVO ADDETTO HELP DESK
-
Centro per l'Impiego di Frascati Piazzale Aldo Moro, 3 - 00044 Frascati (RM) Tel. 06/51682061 cpifrascati@regione.lazio.it
RICHIESTA
ID richiesta P264C02 Data di scadenza 20/02/2026 CPI / Ufficio SILD FRASCATI
POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni 1 Qualifica professionale addetti agli affari generali - impiegato amministrativo addetto help desk (CP Istat 2011) 4.1.1.2.0 Mansioni Azienda olly services s.r.l. ATECO: altre attivita di consulenza imprenditoriale e altra consulenza amministrativo-gestionale e pianificazione aziendale Codice ATECO: 702209
REQUISITI
Titolo/i di studio Esperienze lavorative Corsi professionali Categoria assunzioni agevolate Lingue INGLESE B2 LIVELLO POST-INTERMEDIO INDISPENSABILE
ITALIANO C2 LIVELLO DI PADRONANZA DELLA LINGUA INDISPENSABILEMunito di veicolo personale SI INDISPENSABILE Patente PATENTE B (02) INDISPENSABILE Competenze digitali windows, office (base) e posta elettronica [indispensabile] Abilitazioni Iscrizione Albo -
CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto TIROCINIO Durata Tempo Determinato: 12 mesi Tipo orario TEMPO PIENO Numero Ore Part-Time (se indicato) Specifica modalità di lavoro (se indicata) Sede di lavoro Frascati (Prov. Roma) Indirizzo della sede di lavoro (se indicato) Zona (se indicata) Barriere architettoniche Trasferte Alloggio Premi/Incentivi Retribuzione lorda proposta 1100 Prospettive di carriera Note (se presenti)
MODALITA' DI CANDIDATURA
Ai sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 20/02/2026 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) al seguente indirizzo e-mail: tiziana@ollyservices.com i seguenti documenti a pena di esclusione:
Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia direttamente all'indirizzo e-mail aziendale sopra indicato.
Data di aggiornamento/verifica: 21/01/2026