ID: P67N15 - 1 conduttori di mezzi pesanti e camion - autista

Centro per l'Impiego di Poggio Mirteto (Passo Corese)

Via Servilia, 74

Cell. +39.338 4927902

preselezionepassocorese@regione.lazio.it

RICHIESTA
ID richiesta	P67N15
Data di scadenza	20/02/2025
CPI / Ufficio SILD	PASSO CORESE

POSIZIONE VACANTE
Numero posizioni	1
Qualifica professionale	conduttori di mezzi pesanti e camion - autista (CP Istat 2011) 7.4.2.3.0
Mansioni	consegna e ritiri
Azienda	ippoliti edil service srls noleggio di macchine e attrezzature per ufficio (inclusi i computer) Cod.ATECO: 77.33

REQUISITI
Titolo/i di studio
Esperienze lavorative
Corsi professionali
Categoria assunzioni agevolate
Lingue
Automunito	SI INDISPENSABILE
Patente	PATENTE B (02) INDISPENSABILE; PATENTE C (03) INDISPENSABILE; ABILITAZIONE CQC MERCI (23) PREFERIBILE;
Competenze digitali
Abilitazioni

CONDIZIONI PROPOSTE
Tipo contratto	LAVORO A TEMPO DETERMINATO Durata Tempo Determinato: 2 mesi
Tipo orario	TEMPO PIENO
Numero Ore Part-Time (se indicato)	0
Specifica modalità di lavoro (se indicata)	LAVORO A TURNI (LT)
Sede di lavoro	Fara in Sabina (Prov. Rieti)
Indirizzo della sede di lavoro (se indicato)	BORGO QUINZIO VIA SALARIA NUOVA
Zona (se indicata)
Barriere architettoniche	NO
Trasferte	NON DEFINITO
Alloggio	NO
Premi/Incentivi
Retribuzione	€ 1700
Prospettive di carriera	da td a ti
Note (se presenti)

MODALITA' DI CANDIDATURA

Ai sensi dell’articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.
Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro e non oltre il 20/02/2025 (indicando nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato) a curriculumvitae.ies@gmail.com , i seguenti documenti a pena di esclusione:

1. un Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .doc o .pdf, firmato e con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 così come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR).

Si precisa che la presente offerta sarà gestita direttamente dall’azienda, senza preselezione del Centro per l’Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.

Data di aggiornamento/verifica: 05/02/2025